Doradzamy pracodawcom, jak skutecznie stosować prawo pracy w przedsiębiorstwach. Wewnętrzne regulacje, indywidualnie dostosowane do charakteru zakładu pracy, skutecznie usprawniają jego funkcjonowanie. Dbałość o kulturę organizacyjną to w nowoczesnym przedsiębiorstwie priorytet.  

Nasza praktyka prawa pracy obejmuje w szczególności:

• analizę i optymalizację  obowiązujących u pracodawcy wewnętrznych regulacji prawa pracy,
• pomoc w bieżącym stosowaniu przepisów prawa pracy,
• wprowadzanie polityk Compliance w zakresie prawa pracy,
• opracowywanie procedur antymobbingowych, antydyskryminacyjnych, sygnalizujących o nieprawidłowościach tzw. „sygnaliści”,
• negocjacje ze związkami zawodowymi,
• doradztwo w zakresie umów dotyczących zakazu konkurencji,
• reprezentowanie pracodawców w sporach sądowych z zakresu stosowania przepisów prawa pracy.

Naszą wiedzą z zakresu prawa pracy dzielimy się na blogu tematycznym: Prawo Pracy – porady, wypowiedzi radców prawnych, Bieluk i Partnerzy

Nasz zespół:

Partner koordynujący – radczyni prawna Jolanta Adamska

radczyni prawna dr Magdalena Kun-Buczko

radca prawny Agnieszka Owsieniuk

radczyni prawna Paula Bajraszewska

radczyni prawna Marlena Suchanek