KORONAWIRUS ZMIENIA TERMINY WDROŻENIA PPK
Terminy na zawarcie umów w ramach Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) zostały przesunięte na mocy ustawy antykryzysowej.
Zgodnie z dotychczasowym harmonogramem ustawy o PPK, podmioty, które zatrudniają co najmniej 50 osób, według stanu na dzień 30 czerwca 2019 r., były zobowiązane zawrzeć umowy o zarządzanie PPK do 24 kwietnia 2020 r., a umowy o prowadzenie PPK do 11 maja 2020 roku.
Nowe przepisy wprowadzają zmiany w zakresie powyższych terminów. Przedsiębiorcy
z II tury mają możliwość zawarcia omawianych umów o 6 miesięcy później, tj.:
- umowę o zarządzanie PPK do 27 października 2020 r.,
- umowę o prowadzenie PPK do 10 listopada 2020 r.
Podmioty, które już wybrały instytucję finansową oraz zawarły umowę o zarządzanie PPK mogą wstrzymać się z zawarciem umowy o prowadzenie. Skutkiem tego będzie opóźnienie definitywnego uruchomienia PPK. Pierwsze wpłaty na rachunki uczestników programu będą w związku z tym przesunięte.
Zobacz również:
-
AI Act: przedsiębiorcy muszą oznaczać treści i narzędzia wykorzystujące AI
Wielu przedsiębiorców korzysta obecnie z rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji ...
-
Nieodpłatny zarząd w spółce, której wspólnikiem jest fundacja rodzinna. Czy powstaje przychód z CIT?
Coraz częściej działalność operacyjną prowadzą spółki kapitałowe, których wspólnikiem (udziałowcem ...
-
Planowane zmiany w opodatkowaniu fundacji rodzinnych – co warto wiedzieć?
Ministerstwo Finansów i Gospodarki przygotowało projekt nowelizacji przepisów dotyczących opodatkowania ...